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股權激勵,共贏發展

發布日期:2023-01-03

2022年1226日,公司授予管理人員第一類限制性股票上市。

為了踐行公司與員工共贏發展的卡倍億核心價值觀,進一步建立、健全公司長效激勵機制,吸引和留住優秀人才,確保公司發展戰略和經營目標的實現,20221020日,公司決定實施2022年限制性股票激勵計劃。

11月30日,公司召開第三屆董事會第八次會議、第三屆監事會第七次會議,審議通過了《關于向激勵對象授予限制性股票的議案》,并于同日完成對授予對象股票的授予。

本次股權激勵計劃授予激勵對象總人數為18人,為公司的高級管理層,通過授予第一類限制性股票向激勵對象授予權益總計30萬股。

       公司通過30余年在汽車線纜領域精耕細作,不斷開發壯大,于20208月成功登錄創業板上市,近兩年通過全體員工努力奮斗,業績快速持續增長,登上了一個新發平臺。為進一步激發全員斗志,公司以后將持續推進股權激勵計劃,股權激勵計劃的擬授予對象范圍將會進一步擴大,以進一步實現公司與員工共贏發展。
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